2014交通银行六安分行招聘1人公告
2014-02-19 11:40淮南银行考试网 来源:淮南人事考试网
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2014年交通银行六安分行诚聘英才
交通银行始建于1908年,是具有百年历史的民族金融品牌,1987年重新组建,总部设在上海,是中国五大国有商业银行之一。交通银行是中国第一家全国性的股份制商业银行,第一家引进境外战略投资者的大型商业银行,也是第一家成功在境外上市的商业银行。目前在全国180多个城市拥有2700多个分支机构,在境外各大洲、各经济发达国家和地区设有分行和代表处。按照“走国际化、综合化道路,建设以财富管理为特色的一流公众持股银行集团”的发展战略,交通银行现已发展成为一家“战略发展明确、公司治理完善、机构网络健全、经营管理先进、金融服务优质、财务状况良好”的现代化商业银行。
交通银行六安分行于2010年9月28日经批准对外营业,2012年12月设立第一家市内支行皖西大道支行,六安分行坚持继承与创新并重,以诚信立行,以服务取胜,不断开拓创新,为企事业单位和个人客户推出一系列具有鲜明特色的金融业务品种,提供了优质高效、个性化、人性化的金融服务。
现因业务全面发展需要面向社会公开诚聘各类人才。热忱欢迎有志于创业发展、勇于接受挑战、追求卓越人生价值的英才加入我们的团队,共同创建交行与您的未来。
招聘职位及应聘条件
一、招聘职位和人数
支行负责人1名。
二、应聘条件
(一)基本条件:
1.遵纪守法,诚实守信,具有良好的个人品质和职业道德,无违纪违法行为和任何不良记录;
2.责任心强,能承受一定的工作压力,具有团队协作精神,身体健康;
3.综合素质高,具有拟聘岗位相适应的知识、经验及能力;
4.符合交通银行招聘人员亲属回避政策要求。
(二)资格条件:
38周岁以下,本科及以上学历,金融、经济、财会、管理、市场营销等相关经济管理专业;
5年以上银行从业经历,2年以上相关管理岗位经历;
熟悉金融政策法规,具备较强的组织协调、团队管理和沟通能力,良好的语言及文字表达能力;
具备较强的营销拓展能力、对市场的分析判断及把握能力。
以上职位,熟悉当地市场,有较强的市场拓展能力者优先考虑,并可适当放宽录用条件。
三、用工方式
正式行员编制,按照国家相关规定与交通银行签订劳动合同。
四、薪酬福利
提供具有竞争力的薪酬待遇,为优秀行员提供良好的职业晋升通道及职业生涯管理。
五、应聘方式及说明
符合上述条件有意应聘者,请于2014年2月23日前通过以下方式报名:
1.本次招聘只接受网上投递简历。敬请登录我行招聘网站https://job.bankcomm.com,查看我行招聘人数及岗位详情,进行简历投递;
2.应聘者需对其提供的应聘资料真实性负责。如与事实不符,我行有权取消其考试和录用资格,由此导致的后果由应聘者自行负责;
3.机考、面试等招聘环节的通知和相关信息均通过本网站发布,请应聘者及时关注,并保持通讯工具畅通。
4.问题解答:应聘过程中遇到的相关问题,可在招聘网站的留言板中留言,相关工作人员将对提出的集中问题进行解答;
5.投递简历截止时间:2014年2月23日,请应聘者尽早投递简历。
交通银行六安分行
2014年2月17日
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