2019池州市贵池区面向区内农村镇街道选调6人公告

　　淮南事业单位招聘网同步贵池区人民政府提供以下事业单位考试公告信息：2019池州市贵池区面向区内农村镇街道选调6人公告，更多关于2019池州事业单位选调,贵池区选调,池州选调,事业单位考试公告的内容，请关注淮南事业单位招聘网/淮南人事考试网！

池州市贵池区2019年面向区内农村镇街道公开选调事业单位工作人员公告

　　根据工作需要，经贵池区委编委研究同意，池州市贵池区面向区内农村镇街道公开选调事业单位工作人员6名。为做好本次选调工作，现就有关事项公告如下：

　　一、选调原则

　　(一)坚持公开、公平、竞争的原则;

　　(二)坚持考试、考察、择优的原则。

　　二、选调岗位计划

　　池州市贵池区2019年面向区内农村镇街道公开选调事业单位工作人员岗位计划6名(具体岗位计划见附件)。

　　三、选调资格条件

　　(一)选调范围

　　面向贵池区除池阳、秋浦、杏花村、清风、江口等五街道之外的农村镇街道所属全额拨款事业单位在编在岗正式工作人员公开选调。

　　(二)选调资格条件

　　1、具有良好的政治、业务素质，遵纪守法，品行端正。

　　2、具有选调岗位要求的工作能力，群众认可度高，身心健康。

　　3、本区农村镇街道事业单位五年以上工作经历，且2017、2018年年度考核均为合格及以上等次。

　　4、学历、专业及年龄条件见附件。

　　“年龄”条件中的 “35周岁以下”为“1983年 11月1日以后出生”。工作经历要求，按足年计算，截止时间为2019年12月31日。因工作单位变化而中断时间的，其在不同单位工作的时间可以累计计算。在校学生在读期间参加勤工俭学、实习等不视为工作经历;

　　5、符合选调要求的其他资格条件。

　　6、法律、法规规定的其他条件。

　　有下列情形之一的，不得参加选调：

　　(1)不符合岗位选调条件的;

　　(2)涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的;

　　(3)受处分期间或未满影响期限的;

　　(4)尚在服务期、试用期或任职试用期的;

　　(5)法律、法规规定的其他情形。

　　四、选调程序和办法

　　(一) 发布公告

　　选调公告于2019年10月25日起在贵池区政府网( https://www.ahgc.gov.cn/ )、区政府政务协同办公平台(OA办公平台)发布。

　　(二)报名与资格审查

　　报名时间为2019年11月1日—11月2日(上午8：00—12：00，下午14：30—17：30)，逾期不再报名。符合报考条件的人员需填写《池州市贵池区公开选调事业单位工作人员报名表》(见附件2)，由所在单位及镇街道签署同意报考意见，同时携带本人有效居民身份证、学历证书原件和复印件及任职岗位、经历证明等材料，近期免冠1寸照片3张，到区人力资源和社会保障局事业人事管理科报名并进行资格审查。每位报考人员只能报考一个岗位,并不得报考《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》第38条所列回避情形的岗位。

　　资格审查须在2个工作日内提出审查意见，对不符合报考资格条件的，应向报考人员说明理由。

　　资格审查结束后，报名人数与选调岗位计划数比例低于2：1的，经池州市贵池区公开选调工作领导小组研究批准后方可开考。对于报名人数不足选调岗位计划取消的报考人员，可于11月6日16：00前改报其他选调岗位。

　　资格审查合格的发放准考证。准考证领取时间为2019年11月15日，领取地点：区人力资源和社会保障局人事考试中心(402室)。逾期不领者按自动放弃处理。

　　报考人员要承诺所提供的有关材料信息真实有效。如事后发现报考者不具备资格条件或提供虚假材料的，取消其选调资格。

　　(三)考试

　　本次选调考试只进行笔试，笔试采取闭卷形式进行，笔试工作由区公开选调工作领导小组统一组织实施。

　　笔试科目：《公共基础知识》(主要内容：政治、经济、法律、人文、管理、国情等常识，判断推理，言语理解与表达，写作。满分120分。)

　　笔试时间：2019年11月16日

　　笔试地点设在池州市主城区(详见准考证)。

　　笔试成绩将在贵池区政府网站上公布，请考生自行查询。

　　(四)考察

　　根据选调岗位计划数，从高分到低分顺序，等额确定各选调岗位考察人选(最后一名笔试成绩如有相同的，一并确定为考察人选)。

　　考察工作在区人力资源和社会保障局指导下，由选调单位及其主管部门负责组织实施。考察时依据选调岗位要求，对考察对象的德、能、勤、绩、廉进行全面考察，重点考察政治素质和工作能力。考察中还要注意了解工作实绩和群众公认度，并对考察对象报考资格条件、相关信息和材料、有无报考回避等情况进行核实。考察对象所在单位要积极配合，客观真实地反映实际情况。

　　考察出现缺额的，按照规定程序和时限，按笔试成绩从高分到低分依次等额递补。

　　(五)公示与办理调动手续

　　考察工作结束后，由选调单位主管部门根据考察结果，提出拟选调人选初步意见，报区公开选调工作领导小组审核同意后，在贵池区政府网站进行公示，公示期5个工作日。

　　公示期满，对没有问题或者反映问题不影响选调的，由区人力资源和社会保障局办理调动有关手续;对反映有严重问题并查有实据的，取消其选调资格。取消选调资格后产生的缺额按规定程序从高分到低分依次等额递补。

　　具备中级及以上专业技术职务资格人员，选调单位如果没有相应专业技术职务空缺岗位,则降低职务层次聘用。

　　五、其他事项

　　本次选调工作由区公开选调工作领导小组统一组织实施，纪检监察部门全程监督。报考人员要自觉遵守有关规定，对在报名、笔试中作弊，在考察中进行非组织活动的，一经查实，即取消参加选调资格，并将有关情况通报所在单位。

　　(一)考务安排、考试成绩、考察及拟选调人选公示等有关信息在贵池区政府网站陆续公布。

　　(二)本次选调考试不指定任何教材、复习资料，也不举办、不委托举办任何形式的辅导和培训活动。

　　(三)本公告由池州市贵池区公开选调工作领导小组负责解释。未尽事宜，由区公开选调工作领导小组研究确定。

　　咨询电话：区人社局　　 0566-3214807

　　监督电话：区监委 0566—2022589

　　上述咨询和监督电话于正常办公时间使用。

　　附件1：池州市贵池区2019年面向区内农村镇街公开选调事业单位工作人员岗位计划表

　　2：池州市贵池区2019年公开选调事业单位工作人员报名表

　　池州市贵池区公开选调工作领导小组

　　2019年10月25日

　　以上是2019池州市贵池区面向区内农村镇街道选调6人公告的全部内容，更多2020淮南事业单位考试公告信息请加事业单位考试群，及关注淮南事业单位招聘网及淮南人事考试网。

（编辑：图小乐）